Ramanews|Metro – Pemerintah Kota (Pemkot) Metro mengelar Sosialisasi Penguatan Kapasitas Aparatur Kecamatan dan Kelurahan se-Kota Metro yang berlangsung di Guest House Wali Kota Metro, Kamis, (14/04/2022).
Dalam sosialisasi bertajuk “Motivasi dan Etika Kerja, Membangun Kinerja Organisasi Untuk Meningkatkan Pelayanan Publik” itu, Wali Kota Metro, Wahdi Siradjuddin menginginkan kegiatan itu bisa menjadi lantaran untuk memperkuat Kapasitas Aparatur Kecamatan dan Kelurahan di Kota Metro, agar bersinergi dalam membangun Bumi Sai Wawai menjadi daerah yang lebih baik.
“Semoga kehadiran Bapak Manimbang Kahariady yang mempunyai kompetensi untuk memberi motivasi dan etika kerja dalam membangun kinerja organisasi, dapat meningkatkan pelayanan publik seperti yang kita inginkan bekerja dengan integritas, akuntabilitas, kompetensi, harmonisasi, royalitas, adaptif, dan kolaboratif,” ungkapnya.
Menurutnya, kepemimpinan itu sangat penting sekali, di manapun berada. Oleh sebab itu, dia harapkan jajaran Pemkot Metro dapat memanfaatkan sebaik mungkin amanahnya dalam memimpin, agar tidak ada penyesalan dengan memperkuat diri pada nilai-nilai spiritual, demi membangun bangsa dan negara yang lebih baik.
Sementara itu, Direktur Diklat LMPN Jakarta, Maninbang Kahariady mengungkapkan bahwa dalam motivasi, ketika mendapatkan tugas apapun dan dari siapapun, ada tiga kualifikasi yang harus dimiliki oleh aparatur yaitu, integrity, intelegensia dan energy.
“Kita juga harus memiliki be focus dengan memahami posisi, arah atau tujuan jelas, niat/tekat menghargai waktu, tanggap terhadap pengembangan situasi, antisipasi pengamanan diri, dan peningkatan kualitas pimpinan,” ujarnya.
Dia juga menjelaskan indikator penilaian mandiri pelaksanaan reformasi birokrasi, terhadap kebudayaan pelayanan prima adalah peningkatan kompetensi, akses informasi, merit system, kompensasi bagi pengguna layanan, sarana layanan terpadu, dan inovasi pelayanan.
Selain itu, etika kerja adalah sebuah nilai yang didasarkan pada kerja keras dan ketekunan, seperti penegakan disiplin kerja, pelayanan pembangunan dan pemberdayaan.
“Esensi dan orientasi pelayanan prima juga mempunyai tujuan yaitu kepuasan pelanggan, dimana kepuasan itu sendiri adalah tingkat perasaan seseorang setelah membandingkan kinerja yang dirasakan dengan harapannya,” imbuhnya.
Sosialisasi diakhiri dengan Penyerahan cinderamata dari Walikota Metro kepada Bapak Maninbang Kahariady.(*)[Kiki-Ramanews.tv]
